"Soyez le changement que vous souhaitez pour le monde"

„Sei du selbst die Veränderung, die du dir wünschst für diese Welt.


Notre monde a un besoin urgent de lieux de paix où les valeurs d'unicité puissent s'incarner dans l'ouverture et l
a tolérance mutuelle afin de réaliser des passerelles entre les hommes et leur environnement.

Unsere Welt braucht driegend Friedensorte, in denen Einmaligkeitswerte auf die Offenheit und die gegenseitige Toleranz gerichtet sein können, um Beziehungen zwischen Menschen und ihrer Umwelt zu schaffen.



Pour faciliter votre déplacement jusqu'à l'eco hameau, nous vous proposons de vous rendre sur les sites de co-voiturage (cf. onglet Co-voiturage).


Charte(a)-Projet(kt)


CHARTE DE L’ECO HAMEAU « Les Trois Sources »

Ubersetzung weiter unten


PREALABLE : La charte est liée aux statuts de la SCI, chaque partenaire ou résident s’engage à respecter l’esprit et la lettre de celle-ci. Elle ne peut pas être modifiée dans son éthique globale, dans son esprit et dans ses valeurs.


VALEURS COMMUNES
Définies avec le groupe à l’origine du projet

·      SIMPLICITE
·      RESPECT DE L ESPACE PERSONNEL, NON-VIOLENCE, TOLERANCE
·      NON JUGEMENT
·      HUMILITE
·      (CO)RESPONSABILITE ET ENGAGEMENT
·      AUTHENTICITE, SERENITE, ­­­­­­­­PROMOUVOIR LA PAIX
·      ENTRAIDE ET SOLIDARITE, DON
·      EMPATHIE, GENTILLESSE, AMOUR, COMPASSION
·      BEAUTE, HARMONIE
·      PEDAGOGIE, APPRENTISSAGE, CURIOSITE, EXPERIMENTATION
·      ECOUTE ET COMMUNICATION NON VIOLENTE
·      ECOLOGIE PERSONNELLE ET GLOBALE
·      ESPRIT DEMOCRATIQUE
·      JUSTICE, EQUITE, LIBERTE
·      OUVERTURE CULTURELLE
·      OUVERTURE VERS L’EXTERIEUR, CITOYENNETE
·      SPIRITUALITE OUVERTE
·      HUMOUR JOIE ET CONVIVIALITE

IDEES FONDATRICES (mise en forme des valeurs)
Définies avec le groupe à l’origine du projet

* L’Homme est le gardien de la Terre, nous sommes coresponsables les uns des autres et pour les   générations à venir.

* Le bonheur de la personne humaine ne découle pas de la seule possession de biens matériels ou intellectuels mais de la découverte de son être profond, en relation bienveillante avec les autres, dans sa culture sociale et religieuse propre et dans l’accueil et le respect de celles des autres.

* L’équilibre et l’unicité de la personne humaine se réalisent dans l’épanouissement de ses trois dimensions : physique-psychisme-intériorité.

* L’écologie globale est le prolongement indissociable de l’écologie personnelle.

* Favoriser l’épanouissement et la croissance de chacun dans toutes ses dimensions, sans esprit de hiérarchie, dans l’ouverture et l’écoute réciproque.

* Lever ensemble les barrières sociales, cultuelles, générationnelles dans le refus du jugement, et ainsi éviter la division et favoriser la paix entre les personnes.

* La simplicité, la gratuité, la solidarité, la tolérance, la beauté, l’humour sont porteurs de joie et de santé relationnelle.

* Notre monde a un urgent besoin de lieux de paix où les valeurs d’ouverture, de tolérance mutuelle et d’acceptation des différences puissent s’incarner, afin de réaliser des passerelles entre les hommes et avec leur environnement.

ESPRIT DU LIEU DE VIE
* Importance de la paix et de la beauté sur le lieu.
* Les relations se vivent dans le respect de l’autre, de ses croyances personnelles, culturelles et religieuses ainsi que dans l’entraide et la solidarité, dans un esprit d’enrichissement mutuel.
* Eviter le dogmatisme, cultiver la fluidité, la joie et l’empathie dans un esprit positif et créatif au service de la Vie et du bien commun.
* Entraide et non-spéculation.

PROJET


DESCRIPTIF GENERAL DU PROJET
Création d’un lieu de vie ouvert à la mixité sociale, culturelle, cultuelle et générationnelle, pour l’épanouissement des personnes, dans le respect de l’écologie personnelle et globale.

Ø                Grands principes

Dépasser les barrières sociales, culturelles, cultuelles, générationnelles qui divisent et opposent les hommes et font obstacle à la paix.
  
Le projet soutient les rencontres interculturelles et intergénérationnelles, la pluralité sociale et le dialogue interconfessionnel.

     Vivre en harmonie avec l’environnement dans le respect de l’écologie personnelle et globale.

La recherche du bien commun prévaut sur le consumérisme et l’individualisme.

Aider à l’épanouissement des enfants et des jeunes en leur permettant d’éprouver et de développer la sociabilité, la solidarité, le dialogue aussi bien dans les loisirs que dans la participation à la gestion collective des lieux.

      L’investissement dans le lieu ne peut pas être motivé par la spéculation financière ou immobilière.

    Demeurer vigilants aux dérives sectaires et idéologiques en préservant la liberté de conscience de chacun. Certaines activités peuvent favoriser les rencontres entres cultures, idées et confessions différentes, les intentions de récupération ou de manipulations en tous genres doivent en rester exclues.

      2 -  Relations :
Les relations se vivent dans le respect de l’autre, de ses convictions personnelles, culturelles et spirituelles.

Favoriser l’entraide et la solidarité tout en respectant la vie privée, l’espace et l’identité de chacun.

Cultiver le respect et la bienveillance dans les échanges, accepter un travail continu collectif et avec des intervenants professionnels extérieurs sur les relations entre les personnes.

      3 -  Projets :
Soutenir l’émergence de projets individuels et collectifs dans un esprit de diversité et de convivialité.

Pouvoir effectuer un maximum des choix individuels libres tout en étant dans une dynamique de mutualisation et de projets communs.

Prendre une part active à la vie associative démocratique et économique de la région et œuvrer au renforcement des solidarités locales sans s’immiscer dans les éventuelles polémiques politiques. 

Ø                Propriété et financements 
Tous les habitants du lieu sont locataires de la SCI, qu’ils soient associés de la SCI ou pas.

Des parts sans accès à l’immobilier peuvent être cédées à des associés sympathisants. Après approbation par la SCI, les investissements immobiliers conséquents financés par les résidents, ouvrent droit à des parts de la SCI. Sont exclus les travaux d’aménagement intérieur (peinture, tapisserie, décoration, etc).

Tous les résidents sont membres de l’association qui gère les structures communes telles que bibliothèque, garderie d’enfants, installations sportives, machines et outillages communs, véhicules communs, salles multimédia, groupement d’achat ainsi que les activités du lieu : culturelles, sociales, caritatives et la formation de ses membres.

Ø                Construction et écologie
Une règle principale est de préserver la beauté du lieu et 
si possible de l’améliorer.
Les impératifs de production ne peuvent venir déroger à cette règle.

L’autopromotion est indissociable de notre démarche d’habitat groupé (pas de recours à un promoteur immobilier).

La démarche de réalisation choisie doit être écologique et rendre possible l’auto-rénovation et l’auto-construction sous réserve de l’obtention des autorisations nécessaires.

Choisir des matériaux et techniques de construction optimisant les performances énergétiques des bâtiments (bâtiments basse consommation, passifs ou à énergie positive, principes bioclimatiques permettant de tirer le meilleur parti des ressources naturelles…).
Eliminer au plus vite les sources d’énergie non renouvelables.

Privilégier le recours aux matériaux recyclés. Limiter autant que faire se peut notre empreinte écologique collective dans les choix des matériaux et techniques de construction (filière courte et recyclage …) ; phyto-épuration, toilettes sèches…

Intégrer les nouveaux bâtiments, le cas échéant, dans le paysage et l’écosystème.

Ø                Cohésion et Gouvernance 
Les décisions de l’association sont prises au consensus  moins une voix, sauf si tous les participants à la décision choisissent de voter à la majorité des voix. Les personnes s’opposant à une décision sont chargées d’étudier une ou des propositions alternatives et de les faire parvenir par écrit à chaque participant au plus tard 2 jours avant la réunion suivante. La non-réalisation de cette étude de proposition est considérée comme adhésion à la décision initiale.

Si le consensus n’aboutit pas au bout de 2 réunions, à la réunion suivante la décision sera prise avec une majorité de 80 % des voix présentes (un adulte=une voix avec un maximum de deux voix par famille), après un travail en sous commissions.

En cas de désaccord insoluble dans le cadre des réunions habituelles personne ne pourra refuser un travail en commissions ou l’intervention d’un médiateur extérieur. Les frais éventuels sont partagés entre les décisionnaires, aucune concession ne sera faite sur ce point.

Les nouveaux résidents devront participer pendant trois mois aux réunions en tant qu’observateurs avant de pouvoir participer aux décisions, sauf dérogation par vote à la totalité des membres présents moins une.

L’implication de chacun est impérative et encadrée par le règlement intérieur : journées de travaux collectifs, banque du temps, participation de chacun à au moins une commission de travail permanente…

Participer à des temps de convivialité de façon régulière.

Favoriser la communication et la résolution non-violente des conflits. Chacun s’engage à la vigilance par rapport à la violence comportementale (verbale et gestuelle), aux comportements « passifs-agressifs » ( procrastination, ne pas réaliser les engagements pris dans le groupe, diluer les tâches dans le temps…)  ainsi qu’ aux jeux de pouvoir ( Par exemple tenter d’imposer son point de vue en utilisant des « alliances » créées en dehors du groupe, utiliser des stratégies de manipulation ne tenant pas compte du bien commun,  critiquer une personne du groupe en dehors de sa présence…)

Les participants conviennent de s’engager à des temps de régulation internes afin de travailler à la cohésion du collectif et de prévenir ou résoudre les différents.

Les participants acceptent l’intervention et l’arbitrage environ une fois par mois  d’un superviseur formateur extérieur indépendant. Les frais de celui-ci sont partagés par tous, même en cas d’absence d’un participant  pour une cause quelle qu’elle soit.

Ø                Solidarités
Créer des moyens de solidarité entre les habitants.

Créer un système d’achat groupé de biens et services.

Favoriser le recyclage des biens et équipements entre habitants fondé sur la gratuité et le don.

Mettre en commun du temps et des moyens afin de développer des activités ou des projets (agricoles, de service, de solidarité, moyens d’accueil et d’éveil pour les enfants, etc.)

Prévoir des locaux d’activité pour les habitants et/ou des entrepreneurs locaux sous réserve de leur inscription dans le cadre de l’économie sociale et solidaire.

Développer des projets collectifs fédérateurs permettant l’implication de tous : une éolienne de production d’électricité pour la collectivité, une piscine naturelle collective, un centre de démonstration des matériaux et de l’habitat écologique, des installations ludiques et collectives (sauna, jeux pour enfants, salle commune pour réunions, méditation…)

Ø                Relations avec l’extérieur
Cultiver des relations harmonieuses avec le voisinage ainsi que l’ouverture sur l’extérieur. Notre habitat est relié à des villages et au monde et nous recherchons activement à nous y intégrer et nous impliquer dans le respect de ce qui s’y vit.

Favoriser le développement d’un système d’économie alternative de proximité ouverte sur l’environnement (villages, région…). Ex. : un système d’échange local, une AMAP ou un groupement d’achat de produits bio… ouverts aux habitants et voisins.

Ouvrir ponctuellement les lieux pour des visites, activités culturelles, manifestations festives, activités pédagogiques…

Ø                Ecologie au quotidien
Développer sur le lieu une activité agricole biologique non intensive, maraîchère et d’élevage (chèvres, brebis, volailles, ânes…) et d'une boulangerie artisanale.
La production de viande destinée au  commerce est exclue.

Favoriser la production d’énergies  propres et renouvelables (éoliennes, panneaux solaires…)

Adopter des transports écologiquement responsables : voies de circulation intérieures réservées aux transports écologiques , covoiturages…

Limiter absolument notre empreinte écologique individuelle par l’adoption de modes de consommation et de transports éco responsables.

Choix d’appareils ou équipements économes en énergie.

Mise en place d’un système de tri sélectif des déchets ménagers et de recyclage des déchets organiques, phyto-épuration…

Choix de circuits de consommation courts.

Créer les conditions d’une autonomie maximale vis-à-vis des circuits de consommation de masse : énergie, matériaux de construction, agro-alimentaire.

Prévenir la pollution des eaux, air, sols par l’interdiction de tous produits toxiques et non biologiques (produits d’entretien, engrais, peintures…).

La consommation de tabac est interdite dans les lieux communs, et en présence des enfants.

Compenser autant que possible le CO2 émis lors des travaux et activités par la plantation de végétaux sur le lieu ou ailleurs.


Tél France : 06 07 25 24 54
Tél Europe : +336 072 524 54


CHARTA DES ÖKODORFES „LES TROIS SOURCES“
Vorbedingung : die Charta ist in Verbindung mit  den Statuten der zivilen Immobiliengesellschaften, jeder Partner und  Resident verpflichtet sich, die Inhalt und Form der Charta zu beachten. Sie kann in ihrer     globalen Ethik, in ihrem Sinn und in ihren Werten nicht verändert werden.

GEMEISAME  WERTE und GRÜNDUNGSIDEEN
(werden vom Team des Projekts festlegt)
   Schlichtheit    Anerkennung des persönlichen Raums   Gewaltfreiheit   Toleranz
   Wertfreiheit
   Demut
   (Mit)verantwortung und Verpflichtung
   Echtheit   Ruhe   Sicherheit des Friedens
   gegenseitige Hilfe und Solidarität   Schenkung
   Empathie   Freundlichkeit   Liebe   Mitgefühl
   Schönheit   Überstimmung
   pädagogisches Geschick   Lehre   Interesse    Forschung  
   Aufmerksamkeit dem  anderen gegenüber  und gewaltfreie Gespräche
   persönliche und globale Ökologie
  demokratischer Geist
  Gerechtigkeit     Billigkeit    Freiheit
  Kulturoffenheit
  Weltoffenheit   Respekt
  offene Geistigkeit
  Humor, Freude und harmonisches Zusammenleben

GRÜNDUNGSIDEEN (Wertebildung)
*Der Mensch ist der Wächter der Erde, wir sind voreinander und für die kommenden Generationen mitverantwortlich.
*Das Glück des Menschen ergibt sich nicht nur aus dem Besitz von materiellen oder intellektuellen Vermögenswerten, sondern auch aus der Entdeckung seines tiefsten Inneren in wohlvollender Verbindung mit den anderen, in seiner eigen sozialen und religiösen Bildung und im Empfang und Achtung der Bildung der anderen.
*Die Harmonie und die Einmaligkeit des Menschen werden in der Entwicklung von 3 Ideen erzielt : Körperlichkeit - Psyche - Innerlichkeit
*Die globale Ökologie ist die untrennbare Verlängerung der persönlichen Ökologie.

*Die Selbstentfaltung und die Entwicklung des Menschen in jeder Hinsicht ohne Hierarchie und in der Offenheit und der gegenseitigen Hilfe fördern.
*Zusammen die Sozial-, Bildung-, Kult- und Generationgrenzen in der Absage des Urteils aufheben, und so die Unstimmigkeiten verhindern und den Frieden zwischen Menschen fördern.
*Die Schlichtheit, die Uneigennützigkeit, die Solidarität, die Toleranz, die Schönheit und der Humor sind freudes- und gesundheitsträchtig in der Beziehungen.
*Unsere Welt braucht driegend Friedensorte, in denen Offenheits- und gegenseitiger Toleranzswerte und die Akzeptanz der Verschiedenheiten gerichtet sein können, um Beziehungen zwischen Menschen und ihrer Umwelt zu schaffen.

PRINZIPIEN DES LEBENSORTS
*Wichtigkeit des Friedens und der Schönheit im Ort.
*Die Beziehungen entwickeln sich in der Beachtung dem anderen und seinen eigenen kulturellen und religiösen Glauben gegenüber, und auch in der Mithilfe, der Solidarität und in der gegenseitigen Bereichung.
*den Dogmatismus verhindern; positiv und kreativ die Beweglichkeit, die Freude und die Empathie zu Diensten des Lebens und des Gemeinwohles entwickeln.
*Mithilfe und Nichtsspekulation.

CHARTA
Allgemeine Beschreibung des Projekts
GRÜNDUNG EINES LEBENSORTS, DER DER SOZIAL-, BILDUNGS-, KULT- UND GENERATION MISCHUNG FÜR UNSERE SELBSTENTFALTUNG IN DER BEACHTUNG DER PERSÖNLICHEN UND GLOBALEN ÖKOLOGIE OFFEN STEHT.
                        A. Hauptprinzipien
1.      GLOBALE ETHIK
·        die Sozial-, Bildung-, Kult- und Generationgrenzen aufheben, die die Menschen einander spalten und gegenüberstellen, und die den Frieden verhindern.
·        Das Projekt unterstützt die interkulturellen und intergenerationnellen Treffen, die soziale Pluralität und das Konfessionsgespräch.
·        Mit der Umwelt in der Beachtung der persönlichen und globalen Ökologie in Einklang stehen.
·        die Suche nach dem Gemeinwohl setzt sich gegen den Konsumerismus und den Individualismus  durch.
·        Zur Entfaltung der Kinder und der Jugendlichen beitragen, indem wir ihnen ermöglichen, das soziale Verhalten, die Solidarität und das Gespräch ebenso während den Freizeiten wie in der Beteiligung an der gemeine Verwaltung der Orte zu erleben und zu entwickeln.
·        Die Investition im Ort kann von der Finanz- oder Immobiliensspekulation nicht begründet sein. 
·        Wachsam angesichts der sektiererischen und ideologischen Abdriften zur Schützung der Gewissensfreiheit jedes Menschen bleiben. Einige Tätigkeiten können Treffen zwischen verschiedenen Bildungen, Ideen und Konfessionen fördern, jedwede Art von Vereinnahmungs- oder Manipulationsabsichten sollen davon ausgeschlossen sein.

2.      BEZIEHUNGEN
Die Beziehungen entwickeln sich in der Beachtung des anderen und seiner persönlichen, kulturellen und geistigen Meinung.
Die Mithilfe und die Solidarität je nach des Privatebens, des Raums und der Identität der Einzelnen fördern.
Den Respekt und das Wohlwollen in der Kommunikation entwickeln, eine gemeinsame andauernde Arbeit und mit Fachleuten von auBen über die Beziehungen zwischen Menschen annehmen.

3.      PROJEKTE
·        Aufkommen der individuellen und gemeinsamen Projekte mit Verschiedenartigkeit und Geselligkeit unterstützen.
·        Das Maximum an frei individuellen Entscheidungen in einer Verteilung und  Gemeinprojektendynamik ausführen können.
·        An dem demokratischen und wirtschaftlichen Vereinsleben der Region aktiv teilnehmen und sich aktiv für die Verstärkung der lokalen Solidaritäten einsetzen, ohne sich in möglich politischen Polemiken einzumischen.

                        B. Eigentum und Finanzierungen
1.      Alle Bewohner des Ortes, die Partner der zivilen Immobiliengesellschaft oder nicht sind, wohnen zur Miete dieser Gesellschaft.
2.        Die Partner, die uns unterstützen möchten, ohne im Ort zu leben und ohne die Gebäude zu benutzen, haben die Möglichkeit, Anteile der zivilen Immobiliengesellschaft zu kaufen. Nach der Zustimmung der Immobiliengesellschaft, ermöglichen die beachtlich unbeweglichen Anlagevermögen, die von den Bewohnern finanziert sind, Anteile der Gesellschaft zu bekommen. Die Innenarbeiten wie Anstrich, Tapezieren, Schmücken (usw) sind ausgeschlossen.
3.        Alle Residenten sind Vereinsmitglieder, der Verein führt die öffentlichen Einrichtungen wie die Bibliothek, den Kinderhort, sportliche Einrichtungen, gemeinsame Maschinen und Werkzeuge, gemeinsame Fahrzeuge, den Multimediaraum, die Einkaufsgemeinschaften und die kulturellen, sozialen und karitativen Tätigkeiten im Ort und die Bildung der Vereinsmitglieder.

C.     Bau und Ökologie
Die Hauptregel ist : die Schönheit des Ortes zu schützen und, wenn möglich, den Ort zu verschönern.
Dringende Produktionserfordernisse können gegen diese Regel nicht verstoBen.
4.      die Autopromotion ist untrennbar mit unserer Methode von gemeinsamen Wohnort verbunden (keinen Appell an eine Baufirma).
5.      Die gewählte Erzielungsmethode soll ökologisch sein und die Selbstrenovierung und den Selbstbau vorbehaltlich des Bestehens der notwendigen Genehmigungen ermöglichen.
6.      Alle Werkstoffe und Bautechnik zur Optimierung der Energieleistungen von Gebäuden wählen (Niedrigenergiehaus, Passivhaus oder Energiestandard des Gebäudes, bioklimatische Prinzipien, die ermöglichen, das beste Nutzen aus Bodenschätzen zu ziehen).
Die Quellen von nicht erneuerbaren Energien schnellstmöglich entfernen.
7.        Die Recycling-Materialen begünstigen. Unserer gemeinsame ökologische Fussabdruck in dem Wahl der Materialen und der Bautechniken (kurze Branche, Recycling …) so weit wie möglich einschräncken : Pflanzenkläranlage, trockene Toiletten...
8.      Wenn nötig, die neue Gebäude in die Landschaft und in das Ökosystem integrieren.

D.   Zusammenhalt und Führung
9.      Die Entscheidungen des Vereins werden nach dem „Konsens minus 1“ getroffen, auBer wenn alle Teilnehmer an dieser Entscheidung die Mehrheit der Stimme wählen. Die Personen, die gegen eine Entscheidung sind, werden beauftragt sein, eine oder mehrere mögliche Vorschläge zu bearbeiten, und diese schriftlich  jedem Teilnehmer späterstens 2 Tage vor der nächsten Versammlung zukommen zu lassen. Der Nicht-Abschluss dieser Vorschlagbearbeitung wird für die Zustimmung zur ersten Entscheidung halten.
Wenn der Konsens nach 2 Versammlungen erfolglos geblieben ist, wird die Entscheidung an der nächsten Versammlung mit einer 80%-Mehrheit der anwesenden Stimmen nach einer Bearbeitung in  Unterausschüssen treffen (ein Erwachsene = 1 Stimme, mit einem Maximum von 2 Stimmen pro Familie).
Im Falle unlösbarer Uneinigkeit kann niemand keine Bearbeitung in Ausschüssen oder kein Eingreifen eines äuBeren Vermittlers im Rahmen der üblichen Versammlungen ablehnen. Die mögliche Kosten werden zwischen den Entscheidungsträgern geteilt, keine Zugeständnisse wird in diesem Punkt gemacht.
Die neuen Residenten sollen an den Versammlungen während 3 Monaten als Beobachtern teilnehmen, bevor sie an den Entscheidungen auBer einer Ausnahme per Wahl für die ganzen anwesenden Mitgliedern minus 1 teilnehmen können.
10.  Das Engagement der Leute ist vordringlich und von der Geschäftsordnung reguliert : Gemeinarbeitstage, Zeitbank, die Beteiligung der Leute mindenstens an einem permanenten Arbeitsausschuss ...
11.  RegelmäBig an Geselligkeitsmomente teilnehmen.
12.  Die Kommunikation und die gewaltfreie Lösung der Konflikte fördern. Jeder verpflicht sich zur Wachsamkeit im Verhältnis zur (verbalen und körperlichen) Verhaltensgewalt, zu den „passi-aggressiven“ Verhalten (Aufschiebeverhalten, keine Egagements der Gruppe erzielen, die Aufgaben irgendwann verteilen …) und auch zur Machtspiele (z.B. versuchen, seine Meinung mit auBerhalb der Gruppe geschafften „Allianzen“ aufzuzwingen, Manipulationstrategien auBer dem Gemeinwohl benutzen, eine Person der Gruppe hinter ihres Rücken kritisieren...).
13.  Die Teilnehmer akzeptieren, sich zu inneren Regulierungzeiten zu verpflichten, um zum Zusammenhalt der Gruppe zu arbeirten, und um die Konflikte zu lösen.
14.  Die Teilnehmer akzeptieren das Eingreifen oder die Schlichtung eines von auBen selbstständigen  Aufsichtsführenden-Ausbilders ungefähr einmal im Monat. Sogar in eines Teilnehmers Abwesendheit aus irgendeinem Grund, werden die Kosten des Ausbilders zwischen alle geteilt.

                     E. Solidaritäten

15.  Solidaritätsmitteln zwischen den Bewohnern schaffen.
16.  Einkaufsgemeinschaftssystem von Gütern und Dienstleistungen schaffen.
17.  Das Recycling, das auf die Uneigennützigkeit und die Spende gegründet ist, der Güter und Einrichtungen zwischen den Bewohnern  fördern.
18.  Zeit und Mitteln zusammenlegen, um Tätigkeiten oder Projekte (landwirtschaftliche, Dienst-, Solidäritätstätigkeiten, Empfangsmitteln und Sachkunde für die Kinder, usw.) zu entwickeln.
19.     Tätigkeitsorte für die Bewohner und/oder für Lokalunternehmer vorbehaltlich ihrer Anmeldung im Rahmen der Sozial- und Solidarwirtschaft vorsehen.
20.     Zentral gemeinsame Projekte für das Engagement der Leute entwickeln ; ein Stromerzeugung Windrad für die Gemeinschaft, ein gemeinsames Naturschwimmbad, ein Vorführungszentrum für ökologische Materialen und Siedlungsweise, Gemein- und Spieleinrichtungen (Sauna, Kindersspiele, gemeinsamer Raum für Versammlungen, …).

                     F. Beziehungen mit der AuBenwelt
21.     Angenehme Beziehungen mit der Nachbarschaft und die Weltoffenheit entwickeln. Unser Wohnort ist mit Dörfen und der Welt verbunden und wir wollen uns tatkräftig darin integrieren und uns für das Leben im Ort einsetzen.
22.     Die Entwicklung eines umweltoffen bürgernahen alternativen Wirtschaftssystems (Dörfe, Regionen …) . Z.B. : es stehen ein lokales Handelssystem, Landwirtschaftsgemeinschaftshöfe oder Einkaufsgemeinschaften für Bioprodukte … den Bewohnern und den Nachbarn offen.
23.     die Orte für Besichtigungen, kulturellen Tätigkeiten, Feste, pädagogische Tätigkeiten …  punktuell öffnen.

            G.Ökologie tagtäglich
24.     Nichtintensive biologische Land-, Gemüse- und Zuchttätigkeiten (Schaf, Ziege, Geflügel, Esel ...) im Ort entwickeln.
25.     die umweltfreundliche und erneuerbare Energieerzeugung ( Windräder, Sonnenkollektor … ) fördern.
26.     Sich für ökologisch verantwortliche Beförderungen entscheiden : innere Fahrspuren für ökologische Beförderungen, Mitfahrgelegenheit … .
27.     Unserer individuelle ökologische Fussabdruck mit Verbrauchsart und ökologisch verantwortlichen Verkehrsmitteln einschränken.
28.     Auswahl von Energie-Gewinn-Geräten oder Einrichtungen.
29.     Bereitstellung eines getrennten Müllabfuhr- und Recyclingsystem der organischen Mülle, Pflanzenkläranlage...
30.     Auswahl von kurzen Verbrauchsnetzen.
31.     Die Bedingungen für eine maximale Unabhängigkeit der Massenverbrauchsnetze gegenüber : Energie, Baumaterialen, Lebensmittelsektor.
32.     Die Gewässer-, Luft- und Bodenverschmutzung mit dem Verbot der giftigen und nichtbiologischen Produkte (Pflegeprodukte, Dünger, Anstrich …) verhindern.
33.     Der Tabakverbrauch ist in den Gemeinplätzen und in der Kinder Anwesenheit verboten.
34.     die CO2 Emission während Bauarbeiten und Aktivitäten durch das Anpflanzen im Ort oder woanders so weit wie möglich ausgleichen.

@mail : troissources@gmail.com
Telefon Europa : +336 072 524 54